24 de abril, Dia Internacional do Jovem Trabalhador (Aprendiz)

Foi instituído pela Organização Internacional do Trabalho – OIT como forma de destacar a importância da inserção dos jovens no mercado de trabalho, possibilitando a geração de oportunidades para a juventude.
Um dos caminhos para inserir esses jovens em postos formais de trabalho é por meio da aprendizagem. Dessa forma, a Lei do Jovem Aprendiz (Lei nº 10.097/2000) representa um marco no emprego juvenil no Brasil, pois introduz o conceito de aprendizagem profissional, criando um ambiente onde jovens entre 14 e 24 anos podem ser contratados sob condições especiais.
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💙 Gratidão a todos os parceiros do FAC, por caminharmos juntos na defesa da Aprendizagem!